<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<feed xmlns="http://www.w3.org/2005/Atom" xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/">
  <title>DSpace Собрание:</title>
  <link rel="alternate" href="http://dspace.pnpu.edu.ua/handle/123456789/24180" />
  <subtitle />
  <id>http://dspace.pnpu.edu.ua/handle/123456789/24180</id>
  <updated>2026-05-19T11:43:04Z</updated>
  <dc:date>2026-05-19T11:43:04Z</dc:date>
  <entry>
    <title>Розвиток професійної самосвідомості фахівців із соціальної роботи засобами тренінгової діяльності</title>
    <link rel="alternate" href="http://dspace.pnpu.edu.ua/handle/123456789/24610" />
    <author>
      <name>Шпак, А.</name>
    </author>
    <id>http://dspace.pnpu.edu.ua/handle/123456789/24610</id>
    <updated>2024-10-04T07:41:50Z</updated>
    <published>2024-01-01T00:00:00Z</published>
    <summary type="text">Название: Розвиток професійної самосвідомості фахівців із соціальної роботи засобами тренінгової діяльності
Авторы: Шпак, А.
Краткий осмотр (реферат): Професійна самосвідомість є важливою&#xD;
складовою успішної роботи соціальних працівників. Це розуміння власних&#xD;
навичок, знань та цінностей, що впливають на їхню професійну діяльність.&#xD;
Розвиток професійної самосвідомості є необхідним для вдосконалення&#xD;
професійних навичок, підвищення ефективності роботи та покращання&#xD;
взаємодії з клієнтами.&#xD;
Упровадження інноваційних видів професійного навчання працівників&#xD;
свідчить про досягнення ними ефективності більшою мірою, аніж з&#xD;
використанням старих методів. До таких можна віднести впровадження&#xD;
тренінгових програм, що є сукупністю дій професіонала стосовно підвищення&#xD;
та коригування знань та навичок працівників.
Описание: Шпак А. Розвиток професійної самосвідомості фахівців&#xD;
із соціальної роботи засобами тренінгової діяльності // Соціальна робота: реалії та перспективи : зб. наук. пр. Всеукр. наук.-практ. конф., присвяч. 110-річчю Полт. нац. пед. ун-та імені В. Г. Короленка, м. Полтава, 9–10 трав. 2024 р. / за заг. ред. Н. О. Сайко, В. І. Березан. Полтава, 2024. С. 243-246.</summary>
    <dc:date>2024-01-01T00:00:00Z</dc:date>
  </entry>
  <entry>
    <title>Терапевтичний концепт застосування цифрових наративів у професійній діяльності соціального педагога</title>
    <link rel="alternate" href="http://dspace.pnpu.edu.ua/handle/123456789/24609" />
    <author>
      <name>Тимчук, Л.</name>
    </author>
    <id>http://dspace.pnpu.edu.ua/handle/123456789/24609</id>
    <updated>2024-10-04T07:38:25Z</updated>
    <published>2024-01-01T00:00:00Z</published>
    <summary type="text">Название: Терапевтичний концепт застосування цифрових наративів у професійній діяльності соціального педагога
Авторы: Тимчук, Л.
Краткий осмотр (реферат): Повномасштабна війна в Україні призвела до&#xD;
дестабілізації багатьох сфер суспільного життя. Однією серед найбільш&#xD;
уразливих стала й освітня галузь. Війна призвела до руйнування освітньої&#xD;
інфраструктури та навчального середовища, погіршила доступ до освіти,&#xD;
поглибила наявні освітні нерівності, значно знизила безпеку, якість,&#xD;
успішність навчання, а також негативно вплинула на психоемоційний стан усіх&#xD;
без винятку учасників освітнього процесу.&#xD;
Значне зростання чисельності учасників освітнього процесу, які&#xD;
отримали психологічні травми різного ступеня, дефіцит практичних&#xD;
психологів, соціальних педагогів, недостатня підготовленість педагогічних працівників до надання дієвої підтримки та допомоги, формують запит на&#xD;
підвищення рівня якості професійної підготовки психолого-педагогічних&#xD;
кадрів.
Описание: Тимчук Л. Терапевтичний концепт застосування&#xD;
цифрових наративів у професійній діяльності&#xD;
соціального педагога // Соціальна робота: реалії та перспективи : зб. наук. пр. Всеукр. наук.-практ. конф., присвяч. 110-річчю Полт. нац. пед. ун-та імені В. Г. Короленка, м. Полтава, 9–10 трав. 2024 р. / за заг. ред. Н. О. Сайко, В. І. Березан. Полтава, 2024. С. 239-243.</summary>
    <dc:date>2024-01-01T00:00:00Z</dc:date>
  </entry>
  <entry>
    <title>Підготовка майбутніх соціальних працівників до роботи в центрах життєстійкості</title>
    <link rel="alternate" href="http://dspace.pnpu.edu.ua/handle/123456789/24608" />
    <author>
      <name>Сайко, Н.О.</name>
    </author>
    <id>http://dspace.pnpu.edu.ua/handle/123456789/24608</id>
    <updated>2025-02-20T14:51:09Z</updated>
    <published>2024-01-01T00:00:00Z</published>
    <summary type="text">Название: Підготовка майбутніх соціальних працівників до роботи в центрах життєстійкості
Авторы: Сайко, Н.О.
Краткий осмотр (реферат): Професійна підготовка майбутніх соціальних працівників постійно&#xD;
удосконалюється відповідно до потреб суспільства. Зараз є необхідним&#xD;
розробити зміст та сформувати професійну готовність соціальних працівників&#xD;
до роботи у центрах життєстійкості, які створені для підтримки психічного&#xD;
здоров’я населення та зниження рівня тривожності в суспільстві.&#xD;
З цією метою варто конкретизувати поняття «життєстійкість» та&#xD;
розглянути функції соціальних працівників відповідно до призначення таких&#xD;
центрів.&#xD;
У науковій літературі поняття «життєстійкості» пов’язано з&#xD;
американським психологом С. Мадді, який пояснював його з точки зору&#xD;
психічного здоров’я особистості, уміння долати стресові ситуації
Описание: Сайко Н. Підготовка майбутніх соціальних працівників&#xD;
до роботи в центрах життєстійкості // Соціальна робота: реалії та перспективи : зб. наук. пр. Всеукр. наук.-практ. конф., присвяч. 110-річчю Полт. нац. пед. ун-та імені В. Г. Короленка, м. Полтава, 9–10 трав. 2024 р. / за заг. ред. Н. О. Сайко, В. І. Березан. Полтава, 2024. С. 236-239.</summary>
    <dc:date>2024-01-01T00:00:00Z</dc:date>
  </entry>
  <entry>
    <title>Співпраця із роботодавцями у сфері соціальної роботи</title>
    <link rel="alternate" href="http://dspace.pnpu.edu.ua/handle/123456789/24607" />
    <author>
      <name>Кравченко, О.</name>
    </author>
    <id>http://dspace.pnpu.edu.ua/handle/123456789/24607</id>
    <updated>2024-10-04T07:31:26Z</updated>
    <published>2024-01-01T00:00:00Z</published>
    <summary type="text">Название: Співпраця із роботодавцями у сфері соціальної роботи
Авторы: Кравченко, О.
Краткий осмотр (реферат): У стандартах і рекомендаціях щодо забезпечення якості в Європейському&#xD;
просторі вищої освіти від травня 2015 р. зазначено, що заклади вищої освіти&#xD;
самостійно розбудовують власну систему забезпечення якості освітньої&#xD;
діяльності та якості вищої освіти. Заклади повинні виробити політику щодо&#xD;
забезпечення якості, яка є публічною і складає частину їх стратегічного&#xD;
менеджменту. Внутрішні стейкхолдери повинні розробляти і втілювати цю&#xD;
політику через відповідні структури і процеси, залучаючи до цього зовнішніх&#xD;
стейкхолдерів.&#xD;
Ці Стандарти ґрунтуються на таких чотирьох принципах забезпечення&#xD;
якості у європейському просторі вищої освіти: заклади освіти несуть первинну&#xD;
відповідальність за якість вищої освіти, що надається; забезпечення якості&#xD;
відповідає різноманітності систем вищої освіти, закладів вищої освіти, освітніх&#xD;
програм і здобувачів вищої освіти; забезпечення якості сприяє розвитку&#xD;
культури якості; забезпечення якості враховує потреби та очікування студентів,&#xD;
усіх інших стейкхолдерів та суспільства.
Описание: Кравченко О. Співпраця із роботодавцями у сфері соціальної роботи // Соціальна робота: реалії та перспективи : зб. наук. пр. Всеукр. наук.-практ. конф., присвяч. 110-річчю Полт. нац. пед. ун-та імені В. Г. Короленка, м. Полтава, 9–10 трав. 2024 р. / за заг. ред. Н. О. Сайко, В. І. Березан. Полтава, 2024. С. 234-236.</summary>
    <dc:date>2024-01-01T00:00:00Z</dc:date>
  </entry>
</feed>

