<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<feed xmlns="http://www.w3.org/2005/Atom" xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/">
  <title>DSpace Общество:</title>
  <link rel="alternate" href="http://dspace.pnpu.edu.ua/handle/123456789/24130" />
  <subtitle />
  <id>http://dspace.pnpu.edu.ua/handle/123456789/24130</id>
  <updated>2026-04-12T12:40:03Z</updated>
  <dc:date>2026-04-12T12:40:03Z</dc:date>
  <entry>
    <title>Korzyści i zagrożenia z zastosowania chatgpt w edukacji a cel 4.0 agendy 2030 zrównoważonego rozwoju</title>
    <link rel="alternate" href="http://dspace.pnpu.edu.ua/handle/123456789/27405" />
    <author>
      <name>Wojciechowska, N.</name>
    </author>
    <id>http://dspace.pnpu.edu.ua/handle/123456789/27405</id>
    <updated>2025-07-09T08:40:14Z</updated>
    <published>2025-01-01T00:00:00Z</published>
    <summary type="text">Название: Korzyści i zagrożenia z zastosowania chatgpt w edukacji a cel 4.0 agendy 2030 zrównoważonego rozwoju
Авторы: Wojciechowska, N.
Краткий осмотр (реферат): ChatGPT i inne technologie związane z generatywną sztuczną&#xD;
inteligencją zyskują na znaczeniu i upowszechnieniu w wielu dziedzinach, w tym także w&#xD;
sektorze edukacyjnym. Z powodu wielości zastosowań oraz łatwości w użytkowaniu&#xD;
technologia ta jest coraz częściej stosowana zarówno przez uczniów jak i nauczycieli, ale&#xD;
nie tylko jako pomoc naukowa. Z uwagi na fakt, że technologia ta jest nowa, nieznany jest&#xD;
długofalowy wpływ na użytkowników w kontekście zdrowia psychicznego,&#xD;
emocjonalnego. Nieznany jest także pełen wachlarz zastosowań oraz ograniczeń&#xD;
płynących z wdrażania tej technologii. Celem artykułu jest analiza i przegląd literatury&#xD;
przedmiotu dotyczącej korzyści i wad płynących z korzystania z ChatGPT zarówno przez&#xD;
uczniów jak i nauczycieli w procesie edukacyjnym oraz badawczo-naukowym na&#xD;
poziomie szkoły podstawowej, średniej i wyższej w kontekście realizacji celu 4 Agendy&#xD;
2030 Zrównoważonego Rozwoju.
Описание: Wojciechowska N. Korzyści i zagrożenia z zastosowania chatgpt w edukacji a cel 4.0 agendy 2030 zrównoważonego rozwoju // Становлення особистості дитини в умовах сучасного розвитку суспільства: психолого-педагогічний, корекційно-реабілітаційний, соціальний і медичний аспекти : матеріали всеукр. наук.-практ. конф. з міжнародною участю, м. Полтава, 1-2 трав. 2025 р. / за заг. ред. Н. Г. Пахомової. Полтава, ПНПУ. 2025. C. 299-302.</summary>
    <dc:date>2025-01-01T00:00:00Z</dc:date>
  </entry>
  <entry>
    <title>Wdrażanie innowacji w warunkach zrównoważonego rozwoju</title>
    <link rel="alternate" href="http://dspace.pnpu.edu.ua/handle/123456789/27404" />
    <author>
      <name>Synowiec, Jadwiga</name>
    </author>
    <id>http://dspace.pnpu.edu.ua/handle/123456789/27404</id>
    <updated>2025-07-09T08:37:21Z</updated>
    <published>2025-01-01T00:00:00Z</published>
    <summary type="text">Название: Wdrażanie innowacji w warunkach zrównoważonego rozwoju
Авторы: Synowiec, Jadwiga
Краткий осмотр (реферат): Wprowadzanie innowacji jest kluczowym elementem rozwoju każdej organizacji.&#xD;
Dzięki nowoczesnym rozwiązaniom i pomysłom możliwe jest zwiększenie efektywności&#xD;
działania, zwiększenie konkurencyjności oraz dopasowanie się do zmian zachodzących na&#xD;
rynku. Rynek jest dzisiaj bardziej dynamiczny i wymagający niż kiedykolwiek wcześniej,&#xD;
dlatego wdrażanie innowacji staje się niezbędnym elementem strategii rozwoju firmy, co&#xD;
jest zgodne z SDG 8.8.
Описание: Synowiec Jadwiga Wdrażanie innowacji w warunkach zrównoważonego&#xD;
rozwoju // Становлення особистості дитини в умовах сучасного розвитку суспільства: психолого-педагогічний, корекційно-реабілітаційний, соціальний і медичний аспекти : матеріали всеукр. наук.-практ. конф. з міжнародною участю, м. Полтава, 1-2 трав. 2025 р. / за заг. ред. Н. Г. Пахомової. Полтава, ПНПУ. 2025. C. 299-302.</summary>
    <dc:date>2025-01-01T00:00:00Z</dc:date>
  </entry>
  <entry>
    <title>Osobowość pracownika oraz konflikty w organizacji na tle SDG 8.8</title>
    <link rel="alternate" href="http://dspace.pnpu.edu.ua/handle/123456789/27403" />
    <author>
      <name>Synowiec, Jadwiga</name>
    </author>
    <id>http://dspace.pnpu.edu.ua/handle/123456789/27403</id>
    <updated>2025-07-09T08:30:36Z</updated>
    <published>2025-01-01T00:00:00Z</published>
    <summary type="text">Название: Osobowość pracownika oraz konflikty w organizacji na tle SDG 8.8
Авторы: Synowiec, Jadwiga
Краткий осмотр (реферат): Różnorodność zespołu może być jego siłą, ale nieuchronnie prowadzi także do&#xD;
powstawania konfliktów. Wszystkie istniejące różnice nasilają konflikty, mogą prowadzić&#xD;
do obniżania się wydajności pracy, do spadku zadowolenia z pracy, do zmian w kulturze i&#xD;
klimacie organizacyjnym, co jest sprzeczne z SDG 8.8. Konflikty powstające na tle&#xD;
kulturowym mogą powodować przemoc i powstawanie napięć między załogą. Celem&#xD;
artykułu jest przedstawienie istoty konfliktu w organizacji, źródeł jego powstawania, a&#xD;
także metod ich rozwiązywania oraz typów osobowości pracowników.
Описание: Synowiec Jadwiga Osobowość pracownika oraz konflikty w organizacji na&#xD;
tle SDG 8.8 // Становлення особистості дитини в умовах сучасного розвитку суспільства: психолого-педагогічний, корекційно-реабілітаційний, соціальний і медичний аспекти : матеріали всеукр. наук.-практ. конф. з міжнародною участю, м. Полтава, 1-2 трав. 2025 р. / за заг. ред. Н. Г. Пахомової. Полтава, ПНПУ. 2025. C. 293-299.</summary>
    <dc:date>2025-01-01T00:00:00Z</dc:date>
  </entry>
  <entry>
    <title>Strategic imbalance in higher education: addressing the missing focus on student well-being</title>
    <link rel="alternate" href="http://dspace.pnpu.edu.ua/handle/123456789/27402" />
    <author>
      <name>Castillo, Olly Louie</name>
    </author>
    <author>
      <name>Okulicz-Kozaryn, W.</name>
    </author>
    <id>http://dspace.pnpu.edu.ua/handle/123456789/27402</id>
    <updated>2025-07-09T08:20:40Z</updated>
    <published>2025-01-01T00:00:00Z</published>
    <summary type="text">Название: Strategic imbalance in higher education: addressing the missing focus on student well-being
Авторы: Castillo, Olly Louie; Okulicz-Kozaryn, W.
Краткий осмотр (реферат): The document explores how Polish universities address Sustainable Development&#xD;
Goals, with a focus on SDG 3 (Health) and SDG 4 (Education). It reveals a strong&#xD;
emphasis on education while health-related goals remain underdeveloped in strategic&#xD;
documents. The research highlights gaps in mental health support, lack of measurable&#xD;
well-being targets, and minimal integration of trauma-informed practices. The article calls&#xD;
for more balanced, data-driven strategies that recognize student well-being as essential to&#xD;
academic success. It also presents examples of institutional efforts to connect education&#xD;
and health within inclusive university models.
Описание: Castillo Olly Louie, Okulicz-Kozaryn W. Strategic imbalance in higher education: addressing the&#xD;
missing focus on student well-being // Становлення особистості дитини в умовах сучасного розвитку суспільства: психолого-педагогічний, корекційно-реабілітаційний, соціальний і медичний аспекти : матеріали всеукр. наук.-практ. конф. з міжнародною участю, м. Полтава, 1-2 трав. 2025 р. / за заг. ред. Н. Г. Пахомової. Полтава, ПНПУ. 2025. C. 289-293.</summary>
    <dc:date>2025-01-01T00:00:00Z</dc:date>
  </entry>
</feed>

